世界一の監督になれたバックボーン うまくいかない原因は、自分の考えの甘さや経験値の低さから成果へたどり着けないことであります。この時に自分の弱さ、未熟さが出てしまい、いつまでも甘えてはいきません。現状を打破して次のステップへすまなければなりません。自分自身に叱咤激励をし己の甘さに打ち勝つことが人生で大切なことであります。 自分の考えを相手に納得がいくように正しく丁寧に説明できる力が必要であります。言葉を正しく身に付けて正しく使えるようにします。相手を強制的に従わせるのではなく、本当の理解につなげる説明が必要となります。人は理解すれば自分の気づきになり、何をやれば良いかわかるはずです。そして行動が変わります。行動が変われば成果にたどり着きます。リーダーや指導者であれば、このように人が成長する過程を見守らなければなりません。人が育つには時間のかかることです。振り返ったときに育ったと思えるような環境作り、関係づくりが大切になります。問題課題を受け入れて自分の力で解決へと導いて自分の目標に向けて迷うことなく突き進むことに執念深く生きていきます。
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10・10・10の法則
10・10・10の法則 人の信用、会社の信用は長い時間をかけて構築していくものであります。しかし失う事は一瞬で訪れます。そのことに十分に気をつけて毎日を過ごさなければなりません。人からの評価は良い時もあれば悪く言われる時もあります。どんな評価であっても自分の反省につなげて次の目標を定めなければなりません。うまく物事は進んでいる時でも安心せずに何か起こったらすぐに修正をしなければなりません。日ごろから注意深く物事を見て冷静に判断できる能力を身に付けていきます。
プロは絶対ミスをしてはいけない
プロは絶対ミスをしてはいけない 昔の人は命がけで戦い、ミスを許したりはしませんでした。常に真剣勝負の連続でありました。私の現代社会に置き換えて考えると毎日を気を緩めることなく全力で取り掛かり成果を出していくことで自分の成長につなげていきます。時間を意識することで、その日にやれる最大限の力を発揮していきます。自分がやるべきことを明確にして不安や心配事に惑わされることなく、一心不乱となり誠心誠意で自分の責任と使命を果たしていきます。世の中の良い考えや他人の明るく元気で前向きな姿に刺激を受けて自分自身を奮い立たせます。自分の甘えを断ち目標にむけて自分を行動させていきます。
奇跡を起こす方程式
奇跡を起こす方程式 人生を振り返った時にこれまで悔しい経験、不完全燃焼だったこと様々な出来事を乗り越えてきました。プロフィールや自己紹介するときに良い経験しか書かないことがありますが、実際にはその何十倍も辛く苦しく納得できず失敗もあり悔しい思いを味わってきて、そのような経験から得たものが大きく自分を成長させてきました。今でも、本番に立つとトラウマ感情みたいなものが湧いてきます。昔、緊張で思うような説明ができずに時間が経ってしまい打ち切りになってしまったことがありました。その時は悔しさが残りました。今では、自分で話のストーリーが頭にあれば簡単に集約することもできます。要点を絞ることもできるようになっています。当時は話すことが精一杯でありましたが、大事な事は、事前の説明を練習することでした。 考え方が大事です。うまくいくことも、うまくいかないことであっても自分が目指す方向に進んでいること自体がほんとうにありがたいことなので、うまくいかない時でもこの状況はありがたいと捉えて自分の中で気づきを持たせて、自分を元気にさせて次に向かう原動力になります。今の自分には天職であるためとても充実していて、天職に出会えるというのはとても重要でありますが、私は決して運だけが良かったわけではなく、どんな場面でも、置かれた環境を運命と受け入れてきた事の積み重ねであります。生まれてから今日に至るまで多くの人に恵まれて楽しい時間を過ごすことができました。それが勇気となりいろいろなことにチャレンジすることになります。運だけで生きてきたわけではなく、状況を受け入れて、その度量を磨いてきました。私は両親の存在、兄弟、恩師、先輩や後輩、仲間、小さいときの記憶がとてもよく残っています。誕生から運や縁の積み重ね、つながりにより夢や目標が実現しています。才能があるとは思った事はありません。意識して能力を向上させてきました。できないことでもできるようになる力です。奇跡を起こす方程式を存在させて、能力、運、努力、これらに感謝の気持ち(情熱・熱意)をプラスの力として掛け合わせて、日常を充実させることを心がけています。今日これから起きること、未来に起こること、いかなる状況をや環境を受け入れて、ありがたいと感謝してプラスの力を発揮していきます。
人ではなく時計と競争する
人ではなく時計と競争する 時間は常に意識して仕事に励みます。時間を意識できない人は1つのことをいつまでもやろうとしてしまい、自分が疲れていても休むこともせず続けてしまいます。能率が下がっているのに気づきません。中途半端な状態で投げ出してしまうと自分に負けることになります。時間を意識することは限られた時間の中で最大限のパフォーマンスを発揮することになるため、結果が多少悪くても思い通りにならなくてもやれる事はやった気持ちであればまた次にチャレンジしようという気持ちになります。仕事の成果は仕事の質/時間ではかります。時間を意識して取り組めば仕事の成果になります。人間には頭があるので常に創意工夫のもと、どうすれば時間も短くできるか考えることができます。時間は一定のリズムで進みます。人は集中する覚悟を持って取り掛かることで短い時間で仕上げることができます。時間をいかに確保するか、すべては目の前の課題を最短で終わらせようという意気込みによります。
1度は死に物狂いで物事に打ち込んでみる
1度は死に物狂いで物事に打ち込んでみる 目標を定めて何が何でも達成する意欲を持ちます。達成するためには日々の取り組み、習慣、学ぶ姿勢が大事になります。人の教えだけに頼るのではなく、独自の知識と経験を身に付けていきます。強い覚悟と実行力があれば成し遂げられます。道を開けていき技量が向上していき前向きになります。人には自分がなりたい姿、あるべき姿を持っています。自分に磨きをかけて自分が進むべき方向を意識して成長していきます。普段から意識をするかしないかで成長の曲線が大きく異なります。振り返ったときに成長したと感じることが大事です。そのためにもこれからやろうとしていることに対して限られた時間で最大の効果を発揮できるようにして集中して着実に成果を残していきます。成果は自分だけで満足することなく人に伝えて役にたつことで恩恵となり価値となります。自分の中で達成のレベル、満足のレベルを上げていかなければいけません。もしこの程度でいいやと自ら達成レベルを下げてしまうと向上心が弱くなってしまいます。またあまりにも到達レベルが高すぎてしまうと理想と現実の違いに戸惑ってしまいますので徐々に目標レベルを上げていくようにします。次やるときはもっと良くしようと自分の中でチャレンジ目標を見つけて行きます。毎日は自分の時間との戦いであります。一心不乱となり仕事に誇りを持って真剣に生きることで時間を大切にしていきます。
負けず嫌いにもレベルがある
負けず嫌いにもレベルがある 人生をかけて仕事に打ち込みます。自分の力を発揮し、少しでも改善して良い環境を構築していきます。良い環境は人が育つ環境となります。テクノロジーを活用して時代の流れに遅れることなく仕事力を向上していきます。仕事では人から教えてもらい、そのとおりにやって成果となります。それだけではもの足りません。いかなる仕事においても自分のアイデアを伴ってレベルを向上していきます。時間をかけてやっている事は短時間でできるように改善していきます。時短術により限られた時間で効果を上げていきます。何事にも執念と情熱を持ち熱意を込めて実行していきます。私は働くことに誠実となり熱意と情熱を持ち自己成長に励みます。
イチローの流儀
イチローの流儀 目の前の課題、取り組むべきことに集中して時間を決めて実行していきます。時間は有限であります。その中で自分のパフォーマンスを最大限に発揮していかなければなりません。惰性な気持ちや周りに流されることなく自分自身に向き合って気持ちを落ちつかせて集中して結果成果にたどりつかせます。結果や成果は誰かに認められてもらわなければなりません。その時に必要となるのが丁寧な説明と納得してもらえる根拠です。私は誰かに納得してもらうときは決して強制や押し付けることがあってはならないと考えています。その時に表面上は納得してもらったとしても内面では理解得られず本当の意味の共感は得られません。相手を納得させる、説得させる事は時間のかかることです。粘り強い交渉も必要になります。相手が気づき、行動が変わり、良い習慣となるまで、長い目で見守る気持ちで見ていかなければなりません。毎日の情報の積み重ね、小さな成果の蓄積がとても大事になります。習慣として行動考え仕入れた情報アイデアをまとめられるようにしておかなければなりません。小さな積み重ねがやがて成果となり達成感を得られることになります。日常生活のやるべきことに集中して時間を無駄にすることなく創造性を豊かにしていきます。
21世紀のあるべき経営者の心得
21世紀のあるべき経営者の心得 会社の理念は社会に貢献することです。技術でサービスを提供して社会の発展につなげて喜びを得ることになります。会社は技術を育て仕事により人を育てます。正しい考えを身に付けて社会で活躍する人材が生まれる環境が良い会社です。一人一人が自信を持ちサービスを提供することに貪欲となり仕事に励みます。そのためにはリーダーである自分が自分を律することに探求していきます。未来に向けて自分を省み自分を律して成長していきます。常に活動に変化を起こしていき、成長意欲を向上していきます。その姿を示して周囲へ良い影響与え、勇気付けをしていきます。 1、専門性のみならず一般教養の習得に励み知性を身に付ける。世界の視点に立ちグローバルの立場で現場をとらえること 2、変化している者だけが生き残れるという自然界の法則は企業経営にも通じることである。バランスをとりながら変革を促すこと 3、継続は力なり。持続的に企業は成長する。収集する情報、取得する情報により最適な判断を下す。決して過去の実績だけに頼る事はしない 4、社会貢献があり未来づくりにつながる。自分の力で未来を創る、変える?変革を起こす意識を持つ。今やっていることが全て未来につながりやがて自分に返ってくる。快適で豊かな社会を作る意識を持つ 5、会社の価値を高め会社の認知度を上げていく。世の中に広く知られるようになり働くモチベーションにつなげる。働く意識を高め社員の充実感、満足感、幸福感を高める 6、納入先、仕入先、関係機関すべてのステークホルダーのためにサービスを提供する。当社のモデルが見本となり企業を支援していくことになる 7、敵を作らず、公平性を持つ。自分だけが良ければ良いという考えはやめる。困っていることを助けてあげる。支援してこそ価値がある。押し付けや強制では良い関係は生まれない 8、仕事に対する情熱・熱意を持ち向上心を持つ。諦めた時点で人間の成長は止まる。常に進化、変化、成長をしていく 9、世の中の技術には遅れることなくついていく。使ってみてよければ人に勧める。悪ければ別の方法を試す。 10、豊かで快適で幸せな社会を作るため、地域社会にも目を向けて、故郷、生活拠点、地元に郷土愛を高め、持ち続ける。
正しい決断と間違えた決断の共通項
正しい決断と間違えた決断の共通項 これからの人生を考えるとうまくいく時もうまくいかない時もあります。しかし自分が成功することを決してあきらめてはいけません。今やっていることや努力していることが絶対に自分のためになり必ずうまくいくと信じて行動します。これからのことを考えると正しい決断を下していく場面が幾度と訪れます。その時に状況に応じて正しい判断と自分の決意が必要になります。過去の経験や成功体験だけで判断するのではなく、自分のその時点でも行動としてふさわしいものなのか、現時点での環境として正しいのか自分の価値観をリセットして最適な選択を心がけていきます。過去の悔しい思いやうまくいかなかった時の自分の考えはすべてリセットして自分を無の心境になり、これから自分ができる最大限のことをイメージして行動します。誰かになんと言われようがまずはやってみないとわからないし、結果は出ません。決断を下すとはそのようなことになります。うまくいかない時こそ、新しいことを始めて、次に何をしていくか気持ちを前向きにして行動します。 禅の言葉 坐忘 新しいものを取り入れるために、まずは古いものを捨てなければならないということ。 時代が大きく変化する世の中、過去の考えは時代遅れになってしまう。固定観念を捨てて自分が進むべき道を示して未来を創造していく。